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당신의 능력과 기술에 가치를 부여해 드립니다.

21세기 제 4차 산업혁명의 중심에서, 한국인적자원관리원은 채용시장의 혁신을 선도하고 있습니다.
우리는 인공지능(AI), 빅데이터, 딥러닝 등 첨단 기술을 활용하여 채용 과정을 고도화하고, 기업의 경쟁력 강화에 기여합니다.
이는 전문 기술과 경영 능력을 갖춘 우수 인재 확보의 중요성을 인식하고, 정확하고 정교한 채용 절차의 필요성을 강조합니다.

변화하는 시대 속에서도, 자신의 열정과 재능을 살릴 수 있는 직업에서 행복을 찾는 것은 변하지 않는 진리입니다.
우리는 인성검사, 적성검사, 직무능력검사와 같은 도구를 통해 개인의 진로를 찾는 데 도움을 줍니다.
이러한 도구들은 지속적으로 업그레이드되고, 표준화되며, 데이터화되어 취업시장에서의 공정한 사용을 위해 노력하고 있습니다.

고도화된 기술의 사용은 불가피하며, 인공지능 같은 기술을 활용하면 축적된 데이터를 바탕으로 직무적합도를 더 정교하고 정확하게 평가할 수 있습니다.
이를 통해 더 공정하고 투명한 NCS기반 블라인드 채용을 실현할 수 있습니다.

한국인적자원관리원은 국가기관, 공공기관, 공기업, 대기업, 중견기업, 중소기업, 소상공인, 개인에 이르기까지
모두가 만족할 수 있는 최고의 채용 서비스를 제공하기 위해 최선을 다할 것입니다.
21세기 채용시장의 고도화를 이끌며, 여러분의 능력과 기술에 진정한 가치를 부여할 것을 약속드립니다.

대표 이광래 이광래

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